12 November 2010

Penerimaan CPNSD Kabupaten Bogor 2010

PENGUMUMAN
NOMOR : 811 / 3390 - BKPP
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN BOGOR
FORMASI TAHUN 2010


I. Berdasarkan Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi nomor B/2739/M.PAN-RB/10/2010 tanggal 29 Oktober 2010 perihal Persetujuan Rincian Tambahan Alokasi Formasi CPNS Daerah Tahun 2010 dan Surat Keputusan Bupati Bogor nomor 871/537/Kpts/Huk/2010 tanggal 02 November 2010 tentang Formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dari Pelamar Umum di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor Tahun 2010, dalam rangka pengisian Formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Tahun 2010, Pemerintah Kabupaten Bogor membuka kesempatan kepada masyarakat dengan latar belakang pendidikan tertentu untuk ditempatkan pada Badan/ Dinas/ Kantor di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor. Adapun formasi yang ditetapkan berjumlah 354 orang dengan rincian kebutuhan sebagai berikut :
NO JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN LOWONGAN FORMASI KODE LAMARAN
1 2 3 5 6
I TENAGA PENDIDIK

GURU KELAS SDN

1 Guru Kelas S.1 PGSD 5 101
D.2 PGSD 55 102
2 Agama Islam S.1 Pend. Agama Islam atau S.1 Agama Islam  dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 5 103
3 Penjaskes S.1 Penjaskes atau S.1 Olah Raga dan      Akta IV atau Sertifikat Profesi 4 104

GURU SMPN

1 Agama Islam S1 Pend. Agama Islam atau S1 Agama Islam  dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 205
2 Bahasa Sunda S1 Pend. Bhs. Sunda atau S.1 Bhs.Sunda dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 3 206

GURU SMAN

1 Bahasa Sunda S1 Pend. Bhs. Sunda atau S.1 Bhs.Sunda dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 307
2 Geografi S.1 Pend. Geografi atau S.1 Geografi dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 308

GURU SMKN

1 Bahasa Jepang S.1 Pend.Bhs. Jepang atau S.1 Bhs. Jepang dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 409
2 Komputer S.1 Pend. Teknik Informatika atau S.1 Teknik Informatika dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 410
3 Bahasa Sunda S1 Pend. Bhs. Sunda atau S.1 Bhs.Sunda dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 411
4 Teknik Otomotif S.1 Pend. Teknik Otomotif atau S.1 Teknik Otomotif dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2 412

Jumlah Tenaga Pendidik 86
II TENAGA KESEHATAN
1 Dokter Umum Dokter Umum 11 513
2 Dokter Gigi Dokter Gigi 2 514
3 Penyuluh Kesehatan Masyarakat S1 Kesehatan Masyarakat (Peminatan PKIP) 3 515
4 Bidan D3 Kebidanan 13 516
5 Perawat D3 Keperawatan 6 517
6 Perawat Gigi D3 Perawat Gigi 4 518
7 Pranata Laboratorium Kesehatan D3 Analis Kesehatan 2 519
8 Sanitarian D3 Kesehatan Lingkungan 6 520
9 Nutrisionis D3 Gizi  Masyarakat 5 521
10 Asisten Apoteker D3 Farmasi 4 522
11 Perekam Medis D3 Perekam Medik 3 523

Jumlah Tenaga Kesehatan 59






III TENAGA TEKNIS
1 Analis Kelembagaan S1 Administrasi Negara 1 624
2 Penyusun Program dan Evaluasi S1 Administrasi Negara 1 625
S1 Ekonomi Manajemen 2 626
3 Penata Laporan Keuangan S1 Ekonomi Akuntansi 2 627
4 Pranata Komputer S1 Teknik Informatika 3 628
5 Penterjemah S1 Sastra Inggris 2 629
6 Analis Hukum S1 Sarjana Hukum 8 630
7 Surveyor  Pemetaan S1Geodesi 1 631
S1 Geologi 1 632
8 Pengawas Mutu Hasil Pertanian S1 Manajemen Agribisnis 1 633
9 Perekayasa Transportasi Darat S1 Manajemen Trasnportasi 1 634
10 Pustakawan D3 Perpustakaan 4 635
11 Verifikator Keuangan D3 Ekonomi Akuntansi 7 636
12 Pengolah Data Kepegawaian D3 Administrasi Kepegawaian 2 637
13 Pengendali Dampak Lingkungan D3 Teknik Manajemen Lingkungan 1 638
14 Pranata Humas D3 Ilmu Komunikasi 2 639
15 Pranata Komputer D3 Teknik Informatika 7 640
16 Penyuluh Perindag D3 Manajemen Pemasaran 1 641
17 Penyusun Bahan Promosi dan Publikasi Pariwisata D3 Manajemen Pemasaran 1 642
18 Arsiparis D3 Kearsipan 2 643

Jumlah Tenaga Teknis 50

JUMLAH SELURUHNYA 195

Bagi masyarakat yang berminat menjadi CPNSD Pemerintah Kabupaten Bogor agar menyampaikan surat lamaran dengan ketentuan sebagai berikut :

II. PERSYARATAN UMUM PELAMAR

1. Warga Negara Indonesia.
2. Bertaqwa Kepada Tuhan Yang Maha Esa.
3. Memiliki Integritas Yang Tinggi Terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia.
4. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per - 01 Januari 2011. Bagi yang berusia lebih 35 (tiga puluh lima) Tahun sampai 40 (empat puluh) tahun per - 01 Januari 2011 diberikan kesempatan kepada :

a. Tenaga Honorer di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 13 tahun 8 bulan per Desember 2010 secara terus menerus.
b. Tenaga Pendidik (Guru) yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 13 tahun 8 bulan per Desember 2010 secara terus menerus pada lembaga pendidikan negeri atau swasta di wilayah Kabupaten Bogor.

5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai ketetapan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota Tentara Nasional Indonesia/Anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia.
7. Tidak berkedudukan sebagai Pegawai Negeri/Calon Pegawai Negeri.
8. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan serta memiliki latar belakang pendidikan dari perguruan tinggi yang terakreditasi atau yang telah mendapat ijin operasional/penyelenggaraan dari DIRJEN DIKTI KEMENDIKNAS, sesuai dengan formasi yang tersedia.
9. Berkelakuan baik.
10. Sehat jasmani dan rohani.
11. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kabupaten Bogor.
12. Bersedia melepaskan jabatan pengurus dan atau anggota Partai Politik jika dinyatakan lulus sebagai CPNS.

III. TATA CARA PENDAFTARAN

1. Pendaftaran CPNSD Tahun 2010 Kabupaten Bogor dibuka dari tanggal 12 s/d 19 November 2010 (cap pos), pelamar yang mendaftar sebelum tanggal 12 November 2010 dan sesudah tanggal 19 November 2010 (cap pos) dinyatakan gugur.
2. Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani tanpa materai yang ditujukan kepada Bupati Bogor melalui PO.BOX. 16900 Cibinong.
3. Persyaratan Khusus Pelamar :

a. Foto copy ijazah dan Akta IV (bagi tenaga pendidik) beserta transkrip nilai yang sah yang dikeluarkan dari Sekolah/ Perguruan Tinggi yang terakreditasi atau telah mendapat ijin operasional/ penyelenggaraan dari DIRJEN DIKTI KEMENDIKNAS, serta dilegalisir/ disahkan oleh Pejabat yang berwenang.
b. Pas photo berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak 4 ( empat ) lembar, (Tulis nama dan tgl lahir di belakang pas photo).
c. Foto copy KTP yang masih berlaku.
d. Surat berbadan sehat dari dokter pemerintah terbaru (Asli).
e. Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja (Foto copy dilegalisir).
f. Khusus bagi pelamar formasi Penerjemah Bahasa Inggris, harus memiliki Sertifikat Toefl dengan nilai minimal 500 yang masih berlaku, dibuktikan dengan melampirkan foto copy Sertifikat Toefl.
g. Khusus untuk pelamar formasi dokter, harus melampirkan foto copy Surat Tanda Registrasi (STR) dan Uji Kompetensi
h. Khusus bagi pelamar berusia 35 sampai 40 tahun (per 01 Januari 2011) harus melampirkan bukti pengangkatan dan bukti telah bekerja secara terus menerus yang dilegalisir oleh pimpinan unit kerjanya.
i. Tulis Kode Formasi pada sampul lamaran di pojok kanan atas.

4. Lamaran beserta semua berkas persyaratan disusun sesuai daftar di atas, dimasukkan ke dalam map berwarna Hijau untuk Tenaga Pendidik, Merah untuk Tenaga Kesehatan, dan Biru untuk tenaga Teknis Strategis. Seluruh berkas lamaran beserta map dimasukkan ke dalam sampul berwarna coklat dan dikirim melalui jasa Pos dengan PERLAKUAN KHUSUS CPNSD, disertai amplop untuk surat balasan bertuliskan alamat rumah lengkap (Nomor Rumah, RT, RW, Kode Pos dan nomor telpon yang dapat dihubungi), paling lambat diterima tanggal 19 November 2010 Cap Pos. Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi Kantor Pos terdekat.

5. Apabila salah satu point persyaratan di atas tidak dipenuhi, maka peserta dinyatakan gugur dalam seleksi administrasi dan apabila salah satu dokumen/pernyataan di atas tidak benar (palsu) yang bersangkutan dapat digugurkan dari seleksi maupun dari pengangkatan sebagai CPNS.

IV. PELAKSANAAN TESTING

a. Tahap Pertama
Seleksi administrasi. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap pertama akan menerima surat pemanggilan dan nomor peserta test tertulis/akademis. Untuk peserta test yang dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi akan diberi surat balasan/ pemberitahuan.

b. Tahap Kedua
Tes tertulis/ akademis dilaksanakan tanggal 05 Desember 2010, tempat akan ditentukan panitia kemudian.

Materi Tes :

Test Kemampuan Dasar, terdiri dari :
- Test Pengetahuan Umum (TPU)
- Test Bakat Skolastik (TBS)
- Test Skala Kematangan (TSK)

V. KETENTUAN LAIN :

1. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus ujian tahap kesatu dan kedua, diharuskan melakukan pemberkasan sebelum diusulkan menjadi CPNS (ditetapkan NIP nya) oleh Pejabat Pembina Kepegawaian Daerah kepada Badan Kepegawaian Negara.
2. Pendaftaran tanpa dipungut biaya apapun.
3. Bagi pelamar yang memenuhi maupun tidak memenuhi syarat administrasi, berkas lamaran tidak dapat diambil kembali dan menjadi hak milik Panitia.
4. Pemanggilan pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan dilakukan melalui Kantor Pos.
5. Hal-hal yang belum diatur dalam petunjuk teknis akan diatur kemudian oleh panitia.
6. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

Ditetapkan di : Cibinong;

Pada tanggal : 11 November 2010;

BUPATI BOGOR

TTD
RACHMAT YASIN

Info lengkap silahkan klik link dibawah
Penerimaan CPNSD Kabupaten Bogor Tahun 2010

0 komentar:

Posting Komentar | Feed

Posting Komentar



 

Job CPNS Copyright © 2009 Dibuat oleh Utelaut Desain oleh SAER Didukung oleh ENTEKom Multimedia